Cada operario ficha en su obra con verificación por ubicación, y los reportes con incidencias salen solos para la nómina. Mirá cómo funciona en 3 minutos.
El reloj de oficina no llega a la obra, las horas se pasan por WhatsApp y la nómina se arma a mano. Estos son los problemas típicos — y que esta propuesta resuelve.
A esa escala, el control horario manual no escala. Humand sí.
Una tablet (Kiosk) en la obra —o el reloj en el celular del operario— con verificación por ubicación. El operario ficha en su obra y queda registrado al instante. Esto cubre, punto por punto, lo que necesitan:
| Lo que necesitan | Cómo lo resuelve Humand | |
|---|---|---|
Fichaje ágil para cuadrillas enteras |
Reconocimiento facial en menos de 3 segundos (o PIN). Sin filas a la entrada de la obra. Una terminal por obra, o el reloj en el celular de cada operario. | |
Fichar en la obra, no en una oficina |
El Kiosk corre en cualquier tablet en la obra. Cada obra se carga como una sede con su ubicación; cuando termina, se da de baja y listo. | |
Asegurar que se fichó en la obra correcta |
Geo-fencing: el sistema valida la ubicación en tiempo real y sólo permite marcar dentro del perímetro de la obra asignada. Si marca fuera, queda señalado. | |
Asignar cuadrillas a cada obra |
En el cuadrante planificás en qué obra trabaja cada cuadrilla cada día (multi-obra y rotación). Cada jefe de obra arma la semana de su gente. (Lo ves en 2 pantallas.) | |
Liquidar a cientos de personas sin planillas |
Reportes descargables (consolidado y detallado) con las incidencias: ausencias, tardanzas, horas extra, fuera de ubicación. Filtrables por obra. (Lo ves en la próxima pantalla.) | |
Editar la fichada de forma manual |
RR.HH. puede ajustar o cargar una marca a mano (olvidos, excepciones de obra) e incluso iniciar el reloj por un operario, con registro de quién y cuándo. |
Antes de la fichada está la planificación: en el cuadrante, cada jefe de obra asigna a su gente a una obra cada día. Después la fichada (con geo) se compara contra esa asignación.
Descargás la app Humand Kiosk en una tablet, la asignás a la obra y cargás los operarios de esa cuadrilla.
Se para frente al equipo: la primera vez se registra, y después el sistema verifica que sea la misma persona, dentro de la obra (geo).
El sistema inicia o finaliza la jornada automáticamente y sincroniza el registro a Humand al instante.
Las incidencias se generan solas comparando la fichada con la planificación. Elegí el período y el turno: los indicadores y la tabla se recalculan. Después se exporta para la nómina.
Incidencias que detecta solo: ausencia, tardanza, fuera de ubicación, horas extra, incumplimiento horario y olvido de marcaje — comparando cada fichada con el horario planificado.
* Operarios, obras, horarios y números con fines ilustrativos. En la implementación se usan los datos reales de RAC Construcciones.
Humand es modular: activás lo que necesitás, cuando lo necesitás, sin migrar nada. Tocá una categoría para ver sus módulos.
No es una app suelta más: es una base que se integra con lo que ya usan y cumple los estándares que pide IT.
Roles y permisos, doble factor (2FA), SSO y backups diarios sobre infraestructura AWS con 99,9% de disponibilidad.
API y webhooks para conectar con tu liquidación de sueldos y tus sistemas: la fichada alimenta directamente la nómina.
Automatizaciones sin código: desde el alta de un colaborador hasta avisos por anomalías de fichaje, con disparadores y acciones configurables.
Empresas que ya lanzaron Humand con nosotros —de la industria y la construcción a seguros y retail—. Mirá los testimonios en video:


















Una charla para mapear tus obras y necesidades, y armamos la configuración de Kiosk, el geo-fencing y los reportes para RAC Construcciones.